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商品説明
バブル崩壊から20年、日本企業の雇用慣行・賃金制度はどのように変わったのか−。日本企業における賃金制度改革の動向や賃金制度改革の背景について考察した上で、同一価値労働同一賃金をめざす賃金制度の必要性を主張する。【「TRC MARC」の商品解説】
著者紹介
遠藤 公嗣
- 略歴
- 〈遠藤公嗣〉1950年岡山県生まれ。東京大学経済学部卒業。経済学博士(東京大学)。明治大学経営学部教授。専門分野は人的資源管理と雇用関係。編著に「同一価値労働同一賃金をめざす職務評価」など。
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