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- カテゴリ:一般
- 発売日:2015/04/14
- 出版社: 日経BP社
- サイズ:26cm/110p
- 利用対象:一般
- ISBN:978-4-8222-2397-7
紙の本
崖っぷちで差がつく上司のイクボス式チーム戦略 部下が育児&介護を抱えても結果を出す! (日経DUALの本)
著者 日経DUAL (編)
育児や介護で制約を抱える社員がいるチームで結果を出すにはどうすればいいか。チームがうまく回り出すマネジメント術「イクボス式」を解説し、イクボス式を導入している企業の実践例...
崖っぷちで差がつく上司のイクボス式チーム戦略 部下が育児&介護を抱えても結果を出す! (日経DUALの本)
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商品説明
育児や介護で制約を抱える社員がいるチームで結果を出すにはどうすればいいか。チームがうまく回り出すマネジメント術「イクボス式」を解説し、イクボス式を導入している企業の実践例を紹介する。書き込み式ワークも収録。〔「育児&介護を乗り切るダイバーシティ・マネジメント イクボスの教科書」(2017年刊)に改題,2017年刊は内容の一部を改訂,加筆したうえで再構成〕【「TRC MARC」の商品解説】
長時間労働の解消、男性の育休促進、育児・介護との両立支援…次々と国の施策が打ち出され、新しい働き方ムーヴメントが熱を帯びる中、現場の管理職は崖っぷちに立たされている。産休・育休、介護による欠員チームを戦力化するサバイバル術を図解とワークシートで解説。残業減、生産性向上、業績UP…なぜかチームが上手く回り出す「イクボス式」マネジメントとは? 大手から中小、地方企業まで先進企業の実例を集約。【本の内容】
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