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ナンバー2が会社をダメにする(PHP新書)

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  • カテゴリ:一般
  • 販売開始日:2014/06/20
  • 出版社: PHP研究所
  • レーベル: PHP新書
  • ISBN:978-4-569-70222-3

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電子書籍

ナンバー2が会社をダメにする

著者 岡本浩一 (著)

コンプライアンス(法令遵守)が声高に叫ばれても、組織不祥事はなぜ絶えないのか。それは、組織には個人の倫理観や使命感を超えた力学が働いているからだ。そのメカニズムを知り、危...

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ナンバー2が会社をダメにする

650 (税込)

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ナンバー2が会社をダメにする 「組織風土」の変革 (PHP新書)

778(税込)

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商品説明

コンプライアンス(法令遵守)が声高に叫ばれても、組織不祥事はなぜ絶えないのか。それは、組織には個人の倫理観や使命感を超えた力学が働いているからだ。そのメカニズムを知り、危機回避に努めるのがナンバー2の役割である。著者は政府の調査委員として数々の事故、不祥事の原因究明に従事した社会心理学者。職場にはびこる「権威主義」や「属人思考」の問題点を指摘する。権威主義とは、教条やカリスマ的人物を物事の善悪判断にする考え方。属人思考とは、物事を是々非々で論じるのではなく、「誰が」言ったか、やったかという<人>情報を過大に重視する考え方である。具体例をあげれば、次のような職場は危険だという。「“鶴の一声”がよく起こる」「身近な偉業者を褒め称える」「滅私奉公が評価される」「曖昧さの受容ができない」等々。そして、そのような組織風土を刷新する処方箋を提案する。あなたの会社は大丈夫か。誰もがナンバー2になりえるからこそ必読!

著者紹介

岡本浩一 (著)

略歴
1955年大阪府生まれ。東京大学大学院社会学研究科社会心理学専門課程を経て社会学博士。東洋英和女学院大学人間科学部教授。内閣府原子力委員会専門委員。著書に「無責任の構造」など。

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みんなのレビュー4件

みんなの評価2.8

評価内訳

  • 星 5 (0件)
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  • 星 3 (1件)
  • 星 2 (1件)
  • 星 1 (1件)

2008/10/18 23:41

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2010/01/11 12:59

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2010/06/06 15:34

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2012/01/22 15:18

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