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Excelでできる統計データ分析の仕方と人事・賃金・評価への活かし方
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  • カテゴリ:一般
  • 発売日:2014/07/11
  • 出版社: 日本法令
  • サイズ:21cm/375p
  • 利用対象:一般
  • ISBN:978-4-539-72374-6
  • 国内送料無料

紙の本

Excelでできる統計データ分析の仕方と人事・賃金・評価への活かし方

著者 深瀬 勝範 (著)

実際に行われている人事管理を題材にして、統計的手法を用いたデータ分析やシミュレーションの進め方について解説。また、Excelを用いてデータ分析を行うときの操作方法も図解す...

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Excelでできる統計データ分析の仕方と人事・賃金・評価への活かし方

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商品説明

実際に行われている人事管理を題材にして、統計的手法を用いたデータ分析やシミュレーションの進め方について解説。また、Excelを用いてデータ分析を行うときの操作方法も図解する。【「TRC MARC」の商品解説】

経験や勘、思い込み」では人事管理はもはやできない!?
人材配置の最適化、人事評価の甘辛調整、適正人件費の管理・・・等、人事労務管理を行ううえで、データ分析を行う機会は多くある。
しかし、統計学の知識もないし、的確なデータ分析の仕方もよくわからないといった担当者は多く存在する。
本書は、難解な理論や複雑な計算式にはなるべく触れず、実務で本当に役立つExcelを使った統計的手法を、わかりやすく、かつ具体的に解説している。統計学の知識が全くない方、数字が苦手な方、本書の解説とおりにExcelの操作をするだけで、統計的手法が身に付く!


第1章 データ分析の基礎
第2章 基本的な統計的手法
第3章 労務構成の分析
~人員比率の分析と人材ポートフォリオ
第4章 人事制度運用におけるデータの分析
   ~「業績向上」と「公正な処遇」を実現する人事制度の運用
第5章 報酬と人件費の分析
   ~合理的な報酬決定と適正人件費の管理
【商品解説】

目次

  • 第1章 データ分析の基礎
  • 第2章 基本的な統計的手法
  • 第3章 労務構成の分析
  • ~人員比率の分析と人材ポートフォリオ
  • 第4章 人事制度運用におけるデータの分析
  •    ~「業績向上」と「公正な処遇」を実現する人事制度の運用
  • 第5章 報酬と人件費の分析
  •    ~合理的な報酬決定と適正人件費の管理

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