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- カテゴリ:研究者
- 発行年月:2009.12
- 出版社: 慈学社出版
- サイズ:21cm/406p
- 利用対象:研究者
- ISBN:978-4-903425-54-2
- 国内送料無料
紙の本
雇用形態の多様化と労働法 企業活動の自由と労働者の権利 新版
著者 伊藤 博義 (著)
雇用形態の多様化と企業活動の自由を、労働者の権利・労働法の揺るぎない視点より分析。「偽装解散をめぐる諸問題」「ME化による雇用形態の変化とその法理」などの論文を収録。〔初...
雇用形態の多様化と労働法 企業活動の自由と労働者の権利 新版
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商品説明
雇用形態の多様化と企業活動の自由を、労働者の権利・労働法の揺るぎない視点より分析。「偽装解散をめぐる諸問題」「ME化による雇用形態の変化とその法理」などの論文を収録。〔初版:信山社出版 1996年刊〕【「TRC MARC」の商品解説】
目次
- 第1部 企業変動と労働者の権利
- 1 偽装解散をめぐる諸問題
- 2 企業合併と労使関係
- 3 東北地方における誘致企業
- 4 誘致企業の倒産・人員整理
- 5 親会社と労働法上の「使用者」
- 6 親会社の不当労働行為責任
- 7 親子会社における使用者概念
- 8 企業変動と労働契約
- 8補論 親会社の団体交渉応諾義務
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