日本の革新者たち １００人の未来創造と地方創生への挑戦

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著者の齊藤さんとは仕事で少し関係があって
その関係でこの本に書かれてあることは
大体、聞いた話が多かったです。
ただ、最後の十勝プロジェクトはしりませんでした。
100人プロジェクトが実を結び始めたことを知って
うれしかったです。
革新者のキラー・スキルは、非常に重要なことだと
思います。
１．あたりまえを疑う
２．Needsをさがすのではなく、Wantsを創造する
３．『面白い』から始めて、社会課題の解決につなげる
４．同類とはつるまない
５．マイナスをプラスに変換する。
６．武器としてTED(テクノロジー・エンターテインメント・デザイン）
７．打たれ強く、バランスが悪く、負けたふりもする。

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とっっっっても良かった！
かなり元気をもらえた。華々しく世界を変えている人たちがどんな頑張り方をしているのかがよくわかった。私のような平凡な人間でも、想いを持って同じように乗り越えていけば新しい世界を拓けることがわかった。そういう人(「火の玉人材」)をたくさん生んでいきたいと書いてあったけど、それは私たちの仕事でもある。
疲れてしまって仕事もプライベートも勉強も人脈作りもおやすみモードだけど、これを読んで「またがんばりたい」と思えた。

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スノーピーク、みがきイチゴなど事例を紹介した後、革新者な持つキラースキルとして、当たり前を疑う、wantsを創造する、面白いから始める、同類とつるまないなどを挙げている。
やるべきことではなく、やりたいことから始めるというのは実感を伴ってとても理解できる。

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革命者は変態だ！という言葉が印象に残っている。
革命者は周りからの誹謗中傷や妨害に耐える力が必要で、普通を疑う姿勢が大事。自分も革命者になれるように、普通じゃない何かに逸脱する者になりたい

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起業関連の読書会で紹介いただいた本。小規模事業者の事例が色々と載っている。北海道の岩田書店の本の選定の事例はとても興味深かった。

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北海道のイワタ書店の事例が興味深かった。一つ一つの事例はかなりあっさりしているので、表層的な印象だが、その分気軽に読むことができる。これらの事例の10年後、20年後どうなっているか追跡調査があると面白いかも。