一流役員が実践してきた入社１年目から「できる人になる」４３の習慣（中経の文庫）

著者安田正（著）

日々の１％の成長が、５年後に取り返せない差となってあらわれる！「ビジネスの暗黙のルールを学べ」「人生まるごと真似できそうな人を探せ」など、１％の成長を継続して行うための...

紙の本

税込 704 円 6pt

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商品説明

日々の１％の成長が、５年後に取り返せない差となってあらわれる！「ビジネスの暗黙のルールを学べ」「人生まるごと真似できそうな人を探せ」など、１％の成長を継続して行うための習慣や考え方を４３個紹介する。〔「一流役員が実践してきた入社１年目から「できる人になる」４３の考え方」（ワニブックス２０１４年刊）の改題，加筆再編集〕【「TRC MARC」の商品解説】

入社１年目、転職・異動１年目のビジネスマン必読！

仕事のできる人ほど、若いときから自分を成長させ続けています。
なぜなら、会社組織に入って大きな仕事を任せられるのは３０代に入ってからであり、
そうした大きな仕事を任されるのは、２０代に努力をしてきた人だけだからです。

２０代の「見えざるレース」に勝ち抜くための、偉大な先人たちのコツを紹介します。
そのコツは、普段の生活の中で実践できる小さな心がけや習慣にあります。【商品解説】

苦手な人にこそ好かれろ
スーツを着てから朝ごはんを食べろ
「あれ、どうなった？」と言わせるな
感謝の気持ちはすぐ「声」に出せ
解決できる悩み方をしろ
「素直さ」=「愚かさ」でもあると知る
・・・・・・etc。
巻末に「文庫版特別収録」有り。

著者紹介

安田正

略歴: 株式会社パンネーションズ・コンサルティング・グループ代表取締役。英語、ロジカル・コミュニケーション、プレゼンテーション、対人対応コーチング、交渉などのビジネスコミュニケーションの領域で講師、コンサルタントとして活躍している。大手企業を中心に1700社に研修を行い、一般社員の他に役職者1000人以上の指導実績を持つ。また、東京大学、早稲田大学、京都大学、一橋大学などでも教鞭をとる。著書に『英語は「インド式」で学べ！』（ダイヤモンド社）『一流役員が実践している仕事の哲学』（クロスメディア・パブリッシング）など。