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目次

経営管理 新版(有斐閣アルマ)

経営管理 新版 (有斐閣アルマ Specialized)

  • 塩次 喜代明(著)/ 高橋 伸夫(著)/ 小林 敏男(著)
  • 序章 経営の誕生
    • 1 現代の企業社会
    • 2 企業の発展と経営管理
  • 第Ⅰ部 管理の生成と発展
  • 第1章 管理の時代
    • 1 近代企業の登場
    • 2 所有と支配の分離
    • 3 財閥の形成と解体
    • 4 ヨコの企業集団の形成
    • 5 合併・買収ブームの傷跡
  • 第2章 経営管理の発展
    • 1 資本主義と企業の発展
    • 2 経営管理の系統図
    • 3 経営管理の諸理論
  • 第Ⅱ部 環境適応の管理
  • 第3章 組織のデザイン
    • 1 機能別組織と管理諸原則
    • 2 事業部制組織の登場
    • 3 日本型組織デザイン
    • 4 組織のヨコの連携
  • 第4章 経営戦略
    • 1 構造は戦略に従う
    • 2 企業ドメインの設定
    • 3 競争戦略
    • 4 グローバルな展開
  • 第5章 資源の管理
    • 1 伝統的な資源管理
    • 2 資源管理の新潮流
    • 3 組織風土の適性
    • 4 学習とイノベーションのジレンマ
  • 第6章 組織間関係の管理
    • 1 今日的状況と課題
    • 2 日本におけるこれまでの組織間関係
    • 3 資源依存パースペクティブ
    • 4 戦略的提携のロジック
    • 5 プラットフォーム・リーダーシップ戦略
  • 第Ⅲ部 変革の管理
  • 第7章 モティベーションと組織活性化
    • 1 人間関係論と行動科学
    • 2 動機づけの理論
    • 3 組織活性化
    • 4 バーナード再発見
    • 5 蘇る組織均衡論
  • 第8章 経営のリーダーシップ
    • 1 リーダーの資質と役割行動
    • 2 影響力とリーダーシップの理論
    • 3 ミドルのリーダーシップ
    • 4 トップのリーダーシップ
  • 第9章 企業文化の創造と変革
    • 1 企業文化の意義と機能
    • 2 企業文化と戦略
    • 3 企業の自己革新と企業文化の変革
  • 第Ⅳ部 現代の経営管理と展望
  • 第10章 日本の経営管理
    • 1 日本的経営の特殊性
    • 2 日本的経営の神秘
    • 3 日本的経営の移植
    • 4 日本の経営管理を見る目
    • 5 賃金と熟練
    • 6 成果主義ブームの教訓
  • 第11章 グローバル戦略
    • 1 企業の多国籍化
    • 2 日本企業の国際化戦略
    • 3 グローバル経営
  • 第12章 育てる経営の管理へ
    • 1 「経営する」ということ
    • 2 やり過ごしの理由
    • 3 育てる経営
    • 4 未来志向

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