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目次

  • 序章
    • 一 「社会主義」研究の今日的意義
    • 二 視点・課題とその意義
    • 三 DDR経済史研究の現状
    • 四 資料
    • 五 本書の構成
  • 第一章 出発点の経済状況
    • はじめに
    • 一 戦前・戦中期の状況
    • 二 対外関係からの影響
    • 三 工業における産業構造の転換
    • 四 労働力の回復と流出
    • 小括
  • 第二章 労働生産性向上政策とその労使関係的限界
    • はじめに
    • 一 企業における労働者統轄
    • 二 労働生産性向上政策の展開
    • 三 一九五二/五三年経済危機と六月一七日蜂起
    • 小括
  • 第三章 造船業における生産能力の増大と労働生産性の低迷
    • はじめに
    • 一 第二次世界大戦直後の造船業
    • 二 造船所の建設・拡張
    • 三 技術面の発展
    • 四 労働力の調達
    • 五 賠償生産の優先
    • 小括
  • 第四章 造船業の企業現場における設備能力の不十分な利用
    • はじめに
    • 一 戦後初期の生産困難
    • 二 第一次五カ年計画期の問題点
    • 小括
  • 第五章 造船業の企業現場における労働者陶冶および管理の限界
    • はじめに
    • 一 労働者の陶冶
    • 二 労働者の管理
    • 小括
  • 第六章 造船業における計画作成と達成度評価の現実
    • はじめに
    • 一 計画の作成と達成度評価の実態
    • 二 対ソ納入船舶の価格について
    • 三 生産計画の作成可能性について
    • 小括
  • 第七章 造船業の国際競争力
    • はじめに
    • 一 企業現場の問題点を生んだ原因
    • 二 建造船舶の性能
    • 三 造船業の国際競争力
    • 小括
  • 第八章 労働者の人間関係世界
    • はじめに
    • 一 「労働作業班」
    • 二 「社会主義的労働の作業班」
    • 三 作業班の存続理由
    • 小括
  • 終章
  • 補論 企業における秘密警察(シュタージ)
    • はじめに
    • 一 シュタージとは?
    • 二 事実の正確な理解に基づく評価の必要性
    • 三 企業におけるシュタージ
    • 四 国民の三つの層について