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目次

  • 序章 国境を越えた労使関係の構築
    • 1 なぜグローバル労使関係が求められるのか?
    • 2 自動車産業におけるグローバル化と労働
    • 3 本書の構成
  • 第1章 グローバル化と労働をめぐる議論
    • 1 はじめに
    • 2 三つの分析枠組み
    • 3 国際労働運動に関する研究
    • 4 労使関係とは
    • 5 グローバル化とは
    • 6 おわりに
    • 7 補論 グローバル化が雇用と労働条件に与える影響:国際経済学の研究
  • 第2章 国際労働基準の到達点
    • 1 はじめに
    • 2 実現されなかった多国籍企業の行動規範
    • 3 自由貿易の拡大と基礎的な労働基準の確立
    • 4 欧州従業員代表制度の導入
    • 5 企業による自主規制の広がり
    • 6 おわりに
  • 第3章 多国籍企業とグローバル・ユニオンの国際協定
    • 1 はじめに
    • 2 GFAとは
    • 3 GFAの内容と適用範囲
    • 4 GFAの実効性
    • 5 国際産別組織の取り組み
    • 6 日本の労働組合の対応
    • 7 おわりに
  • 第4章 欧州で広がるグローバル・ネットワーク
    • 1 はじめに
    • 2 IMF企業別世界協議会の設立
    • 3 新たなグローバル・ネットワークの形成
    • 4 ネットワーク会合の議論
    • 5 海外工場の組織化と現地労組の育成
    • 6 海外事業所で発生した労働問題への関与
    • 7 国際労働協約の萌芽
    • 8 おわりに
  • 第5章 日系労組の国際活動の実態
    • 1 はじめに
    • 2 IMF企業別世界協議会の設立
    • 3 世界協議会の停滞と中断
    • 4 ネットワーク会合の変容と再開
    • 5 海外事業所で発生した労働問題への対応
    • 6 日系労組のグローバル・ネットワークの事例
    • 7 おわりに
  • 第6章 国際的労使関係の状況
    • 1 はじめに
    • 2 労働組合の国際活動
    • 3 使用者にとっての国際的労使関係
    • 4 国際的労使関係における政府の役割
    • 5 おわりに
  • 終章 グローバル労使関係への道筋
    • 1 本書の要約
    • 2 ルールに基づく競争
    • 3 日本の労働組合について
    • 4 国境を越えた労使関係の進展
    • 5 残された課題
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