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収録作品一覧

労務理論学会誌 第21号 若者の雇用と人材育成

労務理論学会誌 第21号 若者の雇用と人材育成

  • 労務理論学会誌編集委員会(編集)
作品 著者 ページ
外資の進出で「共同体企業」は終焉するか? ジョージ・オルコット 述 1−28
労務理論学会第21回統一論題「若者の雇用と人材育成」提案趣旨 那須野公人 著 31−34
専門学校生の就業実態と専門学校教育の意義 植上一希 著 35−49
女子学生の就職活動と企業対応 中村艶子 著 51−61
日本の大学における文系外国人留学生の就職支援教育と日本企業の採用・雇用管理 守屋貴司 著 63−72
中小企業における若者の雇用 松丸和夫 著 73−83
地方圏における若者の非正規化と雇用・就労支援策 石井まこと 著 85−103
統一論題報告へのコメント 長井偉訓 著 105−115
統一論題報告へのコメント 中川香代 著 117−123
中核的技能者養成を支える企業内訓練校の教育体制 島内高太 著 127−140
台湾女性労働者の育児ネットワーク 国府俊一郎 著 141−152
日系外国人の就労実態 宋艶苓 著 153−165
ワーク・ライフ・バランス 王雨蓉 著 167−179
中小企業の人材採用の実際と問題点 藤見義彦 著 183−189
社員教育・研修の事例 安藤壽建 著 191−197
非常勤講師問題に関する緊急ミーティング 細川孝 著 201
ネパールにおけるCSR 平澤克彦 著 203
青島矢一/武石彰/マイケル・A・クスマノ編著『メイド・イン・ジャパンは終わるのか−「奇跡」と「終焉」の先にあるもの−』 藤野真 著 207−212