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- カテゴリ:一般
- 発売日:2018/11/30
- 出版社: 明石書店
- サイズ:26cm/112p
- 利用対象:一般
- ISBN:978-4-7503-4760-8
紙の本
アスペルガー症候群に特化した就労支援マニュアルESPIDD 職業カウンセリングからフォローアップまで
アスペルガー症候群者に最も有効と考えられる就労支援をまとめたマニュアル。アスペルガー症候群の特性理解から、適職マッチング、ジョブコーチング、フォローアップのあり方まで、就...
アスペルガー症候群に特化した就労支援マニュアルESPIDD 職業カウンセリングからフォローアップまで
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商品説明
アスペルガー症候群者に最も有効と考えられる就労支援をまとめたマニュアル。アスペルガー症候群の特性理解から、適職マッチング、ジョブコーチング、フォローアップのあり方まで、就労上の課題と課題を解決する支援法を示す。【「TRC MARC」の商品解説】
ASDに特化した就労支援の研究会が行ってきた支援の事例を踏まえ、職業カウンセリング・ガイダンス・アセスメントからコーチング、フォローアップまで各段階・場面ごとに具体的な支援を詳解。発達障害者の就労支援プログラム=ESPIDD(Employment Support Program for Individuals with Developmental Difference)に基づく有効なプログラムの実践書。【商品解説】
目次
- はじめに
- 第Ⅰ部 伝統的職業リハビリテーションから発達障害者に特化した就労支援へ
- 第1章 発達障害者の就労上の現状
- 1 身体、知的、精神から発達へ
- 2 発達障害者の就労上の課題
- 2.1 発達障害の特性と就労課題
- 2.2 アスペルガー症候群者の就労上の課題
- 2.3 発達障害者の離職理由
著者紹介
梅永 雄二
- 略歴
- 〈梅永雄二〉早稲田大学教育・総合科学学術院教育心理学専修教授。博士(教育学)。臨床心理士、自閉症スペクトラム支援士Expert。
〈井口修一〉障害者職業総合センター主任研究員。
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