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部下を自立させる 上司の技術
著者 吉田典生 (著)
本当の右腕になる人物をどう見極め、いかに伸ばすか。近年の社会は大きな変動期を迎えており、従来の常識、経験則では問題が解決しなくなった。リーダーも答えを持っているとは限らず...
部下を自立させる 上司の技術
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部下を自立させる上司の技術 (PHPビジネス新書)
商品説明
本当の右腕になる人物をどう見極め、いかに伸ばすか。近年の社会は大きな変動期を迎えており、従来の常識、経験則では問題が解決しなくなった。リーダーも答えを持っているとは限らず、これまでのリーダーシップ論は、もはや通用しない時代である。本書は、今の時代に必要不可欠な「部下力」、すなわちフォロワーシップをいかに発揮させるかの解説書。部下を「従属者」「破壊者」「逃避者」「協働者」「実践者」の5つのタイプに分け、どのようにアプローチすればよいかを紹介。献身的に行動し、自ら考え、主張する部下を出現させるためのノウハウを提示する。「フォロワーシップ」が一冊でわかる本!
著者紹介
吉田典生 (著)
- 略歴
- 1963年三重県生まれ。関西大学社会学部卒。コミュニケーションコンサルタント。(有)ドリームコーチ・ドットコム設立。ICF(国際コーチ連盟)マスター認定コーチ。著書に「部下力」等。
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