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- カテゴリ:一般
- 取扱開始日:2013/09/06
- 出版社: 国書刊行会
- サイズ:21cm/211p
- 利用対象:一般
- ISBN:978-4-336-05753-2
紙の本
アメリカ企業には就業規則がない グローバル人事「違い」のマネジメント
著者 鈴木 雅一 (著),ピー・エム・ピー株式会社 (監修)
日本企業で日本人社員が外国人社員と協働するための人事労務のあり方とは何か。日本企業に対して国内、国外で外国人を雇い入れる際の留意点を、具体的な事例を挙げながら解説する。【...
アメリカ企業には就業規則がない グローバル人事「違い」のマネジメント
税込
2,750
円
25pt
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商品説明
日本企業で日本人社員が外国人社員と協働するための人事労務のあり方とは何か。日本企業に対して国内、国外で外国人を雇い入れる際の留意点を、具体的な事例を挙げながら解説する。【「TRC MARC」の商品解説】
著者紹介
鈴木 雅一
- 略歴
- 〈鈴木雅一〉慶應大学経済学部卒業(専攻は経済政策)。ピー・エム・ピー株式会社代表取締役・特定社会保険労務士。人事部長のネットワークSMCも運営、人事スペシャリストの研鑽の場を提供する。
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