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紙の本
元・外資系人事部長が見た要領よく出世する人
著者 村上 賀厚 (著)
要領がいいことは、出世するために絶対必要な能力である。著者が長い人事畑人生で見てきた、「要領よく出世する人」の思考と習慣をあますところなく紹介する。【「TRC MARC」...
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商品説明
要領がいいことは、出世するために絶対必要な能力である。著者が長い人事畑人生で見てきた、「要領よく出世する人」の思考と習慣をあますところなく紹介する。【「TRC MARC」の商品解説】
「なんであの人が……」
「おべっかがうまいだけ」
「実力は自分のほうが上なのに……」
なんて思っていませんか?
いつでも、どこでも、どんな組織でも、
出世には、共通の法則があります。
日本の中小企業でも世界の超一流企業でも変わらない、
上司が「あの人」を抜擢した理由を、外資系超大手企業の
人事部長を歴任した筆者が解説。
「要領よく出世する人」の思考と習慣を知れば、
これまでと同じ労力で高い成果を出すことができるようになります。
日系企業と外資系企業では、社風や制度など、違うところも多いのですが、
共通点ももちろんあります。
その共通点の最たるものが、まさに「要領のいい人が出世する」ということ。
こればかりは、いつの時代の、どこの国の、どんな企業でも変わらない
「現実」なのではないかとすら思います。 ――「はじめに」より【商品解説】
モンサント、ロイター、GEで人事責任者を歴任した著者がその目で見た、「要領よく出世する人」がやっていたことを1冊にまとめる。【本の内容】
目次
- 第1章 日本人は知らない、外資系で要領よく出世する人の「8つの秘訣」
- 第2章 要領よく出世する人が密かにやっている「20の習慣」
- 第3章 要領よく出世する人が大切にしている「15の考え方」
- 第4章 要領よく出世する人がプライベートで守っている「4つの教え」
著者紹介
村上 賀厚
- 略歴
- 〈村上賀厚〉大阪市生まれ。イェール大学経営大学院経営管理学修士取得。有限会社ノリ・コーポレーション代表取締役。グロービス経営大学院客員准教授として、組織行動・リーダーシップ分野等を担当。
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効率のいい働き方の解説
2017/05/31 11:58
0人中、0人の方がこのレビューが役に立ったと投票しています。
投稿者:こぶーふ - この投稿者のレビュー一覧を見る
この本は、出世はもちろんですが、効率のいい働き方について解説されてます。ミドルにも役立ちそうですが、むしろ若い人が読まれると、今後キャリアを築く上で参考になるかと思います。