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働き方改革7つのデザイン
働き方改革7つのデザイン 働き方改革7つのデザイン
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  • カテゴリ:一般
  • 発売日:2017/09/15
  • 出版社: 日本経済新聞出版社
  • サイズ:21cm/190p
  • 利用対象:一般
  • ISBN:978-4-532-32166-6

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紙の本

働き方改革7つのデザイン

著者 土田 昭夫 (編),デロイトトーマツコンサルティング (編)

働きがいと生産性を両立する新しい働き方とは。働き方を変えるための、人の能力とマインドの変革、技術の活用による仕事の変革、そして人と仕事を取り巻く組織風土の変革を「7つのデ...

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働き方改革7つのデザイン

2,592(税込)

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商品説明

働きがいと生産性を両立する新しい働き方とは。働き方を変えるための、人の能力とマインドの変革、技術の活用による仕事の変革、そして人と仕事を取り巻く組織風土の変革を「7つのデザイン」として具体的に論じる。【「TRC MARC」の商品解説】

◆「働き方改革」は、日本企業にとって最重要テーマ。具体的にどう取り組むか、法制度の変更や、経済状況の変化、技術革新にどう対応するかを解説する。

◆「働き方改革」で単純に労働時間を減らしたり、生産性アップを従業員に求めるだけでは、業績が低下したり、混乱を招きかねない。健康経営、モバイル・リモートワーク、AI活用など、実効性があり、意味のある働き方の見直し、これからのトレンドを可能な限り具体的に解説する。

◆その中で特に重視するのが、従業員により優れたエクスペリエンス(体験・働きがい)を提供することの大切さ。人手不足が明らかになるなかで、会社の発展に必要不可欠な人材を引きつけ、引き留め、伸ばす、やりがいを実感できる組織にするための改革を提言する。

◆デロイトトーマツコンサルティングのスペシャリストたちがケーススタディを盛り込みながら執筆。【商品解説】

目次

  • 1章 働き方改革の全体像
  • 2章 エンプロイー・エクスペリエンス/デザイン・シンキング
  • 3章 生産性改革
  • 4章 組織風土
  • 5章 スマートワーク

著者紹介

土田 昭夫

略歴
〈土田昭夫〉デロイトトーマツコンサルティング執行役員。ヒューマンキャピタルリーダー。様々な業種を対象に、組織と人材のマネジメントに関するコンサルティングを手がける。

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