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- カテゴリ:一般
- 発売日:2021/02/26
- 出版社: 三笠書房
- サイズ:19cm/255p
- 利用対象:一般
- ISBN:978-4-8379-2851-5
読割 50
紙の本
できる上司は会話が9割 「困った部下」が戦力に変わる、コーチングのスゴ技
著者 林 健太郎 (著)
受け身、モチベーションが低い、行動しない…。そんな「困った部下」についての悩みを解決するのに絶大な効果を発揮する、部下との「会話」の仕方について、さまざまな視点から考察し...
できる上司は会話が9割 「困った部下」が戦力に変わる、コーチングのスゴ技
できる上司は会話が9割
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商品説明
受け身、モチベーションが低い、行動しない…。そんな「困った部下」についての悩みを解決するのに絶大な効果を発揮する、部下との「会話」の仕方について、さまざまな視点から考察し、現場ですぐに使える方法を伝える。【「TRC MARC」の商品解説】
◎リーダーの「会話」が、メンバーの「能力」を決める!
*部下がいつも受け身で、自分で考えて動かない
*きちんと指示したのに、部下がその通りにしない
*陰で上司の悪口を言っていて、チームがまとまらない
そんな「困った部下」が戦力に変わる、
コーチングの「すごい会話」が身につく!
上司と部下の対話例や、
セリフ調の言葉も豊富に収録しており、
現場ですぐ使えて、効果も抜群!
・「指示して終わり」ではなく、必ず確認と合意を入れる
・「ほめる」よりも、「承認」を活用する
・部下の隠れたモチベーションを探りあてる会話のコツ
・部下に「なぜ、それをするのか」の理由をしっかり伝える
・ベテラン部下をさらに成長させる問いかけ
大手国内企業、外資系企業で成功事例、続々!
部下が成長し、チーム全体の成果も上がる!【商品解説】
著者紹介
林 健太郎
- 略歴
- 〈林健太郎〉1973年東京都生まれ。リーダー育成家。合同会社ナンバーツーエグゼクティブ・コーチ。一般社団法人国際コーチ連盟日本支部創設者。
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過去No.1のコーチング本でした
2021/12/26 08:26
1人中、1人の方がこのレビューが役に立ったと投票しています。
投稿者:あやまゆ - この投稿者のレビュー一覧を見る
これから数年間、私のバイブルになり得る本に出会えました。