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“小林 祐児”の紙の本一覧

上智大学大学院総合人間科学研究科社会学専攻博士前期課程修了。パーソル総合研究所上席主任研究員。著書に「リスキリングは経営課題」など。

“小林 祐児”に関連する紙の本を3件掲載しています。13 件目をご紹介します。

リスキリングは経営課題 日本企業の「学びとキャリア」考 (光文社新書)

  • 評価3.8レビュー:14件
  • 税込価格:1,012
  • 出版社:光文社
  • 発売日:2023/03/15
  • 発送可能日:1~3日
  • 急速に取り組みが進む、知識やスキルの学び直し「リスキリング」を阻む、日本企業特有の構造とは何か。幅広い調査データや学術知見を基に、日本企業がリスキリングを通じて生まれ変わる方法を提言する。【「TRC MARC」の商品解説】

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罰ゲーム化する管理職 バグだらけの職場の修正法 (インターナショナル新書)

  • 評価3.7レビュー:13件
  • 税込価格:1,012
  • 出版社:集英社インターナショナル
  • 発売日:2024/02/07
  • 発送可能日:要確認
  • 高い自殺率、縮む給料差、育たぬ後任…。社会問題ともいえる日本の管理職の異常な「罰ゲーム化」を、国際比較を含む多数のデータで分析。背景と原因を描き出し、解決策を提案する。【「TRC MARC」の商品解説】

    高い自殺率、縮む給与差、育たぬ後任、辞めていく女性と若手――、
    日本の管理職の異常な「罰ゲーム化」をデータで示し、解決策を提案する。
    ビジネスの現場を救う”希望の...

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早期退職時代のサバイバル術 (幻冬舎新書)(幻冬舎新書)

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早期退職時代のサバイバル術 (幻冬舎新書)

  • 評価3.5レビュー:13件
  • 税込価格:1,078
  • 出版社:幻冬舎
  • 発売日:2022/03/30
  • 発送可能日:1~3日
  • コロナ禍で早期退職の募集が急増している。なぜキャリアを積んだ中高年が邪魔者扱いされるのか。制度疲労を起こしている「日本型雇用」の問題を浮き彫りにしながら、大リストラ時代を生き残る術を示す。【「TRC MARC」の商品解説】

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