［IT専門社労士が教える！］エンジニアが「働き方」で困ったときに読む本

（概要）

近年、ブラック企業などが話題に上ることも多くなり、それに伴った「働き方改革」の政策などからも、労働問題への関心が高まりつつあります。そんななかでもIT系の企業は、長時間労働が問題になりがちであったり特殊な勤務形態があったりと、働くエンジニア自身も不安になりがちです。本書ではITエンジニア、あるいはそれを目指す方のために、特にIT企業で働く際に知っておきたい労務の知識を、よくあるQ&Aをもとに解説していきます。


（こんな方におすすめ）

・職場に悩みのあるエンジニア

・最近ライフステージが変わって困っているエンジニア

・仕事について困りごとのある方全般


（目次）

- 第1章：これから変わる働き方

　　 - 働き方が変わる今だからこそ労働法の知識を身につける

　　 - 働き方改革法案で働き方はこう変わる！

　　 - ITエンジニアと働き方の今昔

　　 - これからのITエンジニアの働き方

- 第2章：入社の「困った！」 ?? 後悔なく仕事をはじめるために

　　 - 入社についての基礎知識

　　 - 入社までの基本的な流れ

　　 - 入社に関係する各種書類

　　 - 入社に関するQ&A

　　 - 募集時と労働条件が違っていたら？

　　 - 募集要項の読み方のコツは？

　　 - 雇用契約書なんてもらってないんだけど？

　　 - 雇用契約書で特にチェックすべき箇所は？

　　 - 就業規則で特にチェックしたい項目は？

　　 - ブラック企業の見分け方ってないの？

　　 - 採用取り消しに遭ったらどうすればいい？

- 第3章：退職・転職の「困った！」 ?? 辞めるなら円満に

　　 - 退職・転職についての基礎知識

　　 - 退職の基本的な流れ

　　 - 退職、求職中に活用したい制度

　　 - 退職・転職に関するQ&A

　　 - 勤めながら転職活動ってしてもいいの？

　　 - 退職はいつまでに伝えればいい？

　　 - 会社から慰留されたらどうする？

　　 - 守秘義務契約の範囲が知りたい！

　　 - 同業他社への転職ってしてもいいの？

　　 - 自己都合と会社都合の違いって？

　　 - プロジェクトの引き継ぎで注意すべきことは？

　　 - 退職勧奨と解雇の違いは？

　　 - 休職・退職と解雇の違いは？

　　 - 失業手当ってどのくらいもらえるの？

　　 - 出戻りってあり？

- 第4章：労働時間・労働形態の「困った！」 ?? 生活と仕事の両立を実現するために

　　- 労働時間・労働形態についての基礎知識

　　 - 労働時間、休憩、休日の基本

　　 - 年次有給休暇

　　 - さまざまな労働時間のとり方 ?? 変形労働時間制

　　 - さまざまな労働時間のとり方 ?? 裁量労働制

　　 - 派遣と請負の違い

　　- 労働時間・労働形態に関するQ&A

　　 - リモートワークがしたい！ 注意点ってなに？

　　 - IT業界の長時間労働問題って？

　　 - 保守などでの明け勤の労働時間はどうカウントされる？

　　 - 休日のトラブル対応は労働時間？

　　 - 年次有給休暇は上司の機嫌次第？

　　 - 月曜日納品で土日に勤務したときの振休がない！

　　 - 動向調査やネットサーフィンは労働時間？

　　 - 副業ってしてもいいの？

　　 - これって偽装請負なんじゃない？

　　 - 裁量労働なのに出社時間を指定されたんだけど、いいの？

- 第5章：休業制度の「困った！」 ?? ライフステージの変化に対応するために

　　- 休業制度についての基礎知識

　　 - 休業制度の基本 ?? 産休、育休、介護休業

　　 - 育児・介護を支援するさまざまなサービス

　　- 休業制度に関するQ&A

　　 - 男性も育休取得できる？

　　 - 育休明けに短時間勤務したい！

　　 - 産休・育休中に年次有給休暇は取れる？

　　 - 産休・育休期間中は保険料を支払うの？