目次
伝説の講義「マネジメントの流儀」
- 松本健太郎
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第一章
マネジメントとは多面の球体である
マネジメントの持つ力とは
人を束ねるには教養が欠かせない
マネジメントコントロールという手法
組織が人をリーダーに作り上げる
この章の結論
第二章
続・マネジメントの持つ力とは
組織の寿命より長く働く時代に
組織で仲間と共に働く時代に
あなたに期待している組織は無数にある
仕事だけがキャリアでは無い
この章の結論
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