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仕事の問題地図 ~「で,どこから変える?」進捗しない,ムリ・ムダだらけの働き方
著者 沢渡 あまね
(概要)「やることが多くて,そもそも最初から終わる気がしない」「頼んだ仕事の進捗がまったくわからない」「なんで自分がこんな仕事をしなくちゃいけないのか,さっぱりわからない...
仕事の問題地図 ~「で,どこから変える?」進捗しない,ムリ・ムダだらけの働き方
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仕事の問題地図 「で、どこから変える?」進捗しない、ムリ・ムダだらけの働き方
商品説明
(概要)「やることが多くて,そもそも最初から終わる気がしない」「頼んだ仕事の進捗がまったくわからない」「なんで自分がこんな仕事をしなくちゃいけないのか,さっぱりわからない」「『他人の力を借りたら負け』だと思ってる」「やり方を変えようとしても,他部署が抵抗してくる」「問題があっても,空気を乱す発言はしない」「同じ失敗を何度も何度も繰り返す」そんな仕事のムダ,ムダな仕事はなぜ生まれる?問題の原因を図解で示しつつ,解決策を教えます。大好評『職場の問題地図』に続く働き方改革のバイブル!【巻頭付録】仕事の問題 全体マップ。
(こんな方におすすめ)
・「やることが多くて,そもそも最初から終わる気がしない」という職場にいる方
・「エラい人だけで何でも決めて,ほかの人は蚊帳の外」という職場にいる方
(目次)
はじめに どうして仕事が進まない,終わらない?
1丁目 計画不在
2丁目 進捗不明
3丁目 一体感がない
4丁目 モチベーションが低い
5丁目 期限に終わらない
6丁目 意見を言わない
7丁目 有識者不在
8丁目 抵抗勢力の壁
9丁目 対立を避ける
10丁目 失敗しっぱなし
おわりに ~「だって,人間だもの!」に向き合おう
著者紹介
沢渡 あまね
- 略歴
- 1975年生まれ。あまねキャリア工房代表。業務改善・オフィスコミュニケーション改善士。著書に「職場の問題地図」「働き方の問題地図」「チームの生産性をあげる。」など。
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紙の本
目的に向かってすすむ
2017/07/21 13:25
0人中、0人の方がこのレビューが役に立ったと投票しています。
投稿者:さか - この投稿者のレビュー一覧を見る
前作が非常に役に立ち、今回も読んでみた。
目的に向かって仕事するというあたり前のことを見失わないだけだ。
これが歪められるので職場で揉めることが多いことが分かった。
紙の本
人事担当者に必読
2017/08/16 20:12
0人中、0人の方がこのレビューが役に立ったと投票しています。
投稿者:スーさん - この投稿者のレビュー一覧を見る
働き方改革が叫ばれている中、その対策の参考になればと購入。職場に蔓延している問題点を的確に指摘。うなずける点が多く、問題点の整理には最適の本である。あとはそれをいかにして実際の改善に結び付けていけるか。