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商品説明
生産性の高い政府を創るという大目的を見失い、員数削減が主目的となってしまった公務員制度改革。問題点を明らかにし、官を活性化するための任用・給与・人事評価・マネジメントの改革を具体案的に提言する。【「TRC MARC」の商品解説】
著者紹介
中野 雅至
- 略歴
- 〈中野雅至〉1964年奈良県生まれ。同志社大学文学部英文学科卒業。厚生労働省大臣官房国際課課長補佐等を経て、兵庫県立大学大学院応用情報科学研究科助教授。経済学博士。著書に「格差社会の結末」他。
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