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- カテゴリ:一般
- 発売日:2020/05/28
- 出版社: 日本能率協会マネジメントセンター
- サイズ:21cm/258p
- 利用対象:一般
- ISBN:978-4-8207-2802-3
読割 50
紙の本
ピープルアナリティクスの教科書 組織・人事データの実践的活用法
著者 ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会 (著),北崎 茂 (編著)
社員の行動データを収集・分析して、生産性の高い人材と組織に成長させる技術「ピープルアナリティクス」の実践法と効果を解説。サイバーエージェント、日立製作所など9社の事例も収...
ピープルアナリティクスの教科書 組織・人事データの実践的活用法
ピープルアナリティクスの教科書
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商品説明
社員の行動データを収集・分析して、生産性の高い人材と組織に成長させる技術「ピープルアナリティクス」の実践法と効果を解説。サイバーエージェント、日立製作所など9社の事例も収録する。【「TRC MARC」の商品解説】
■働き方改革のキーテクノロジー
ビッグデータとAIが人材マネジメントの世界を大きく変えようとしています。
その主役となるのが、社員の行動データを収集・分析して、生産性の高い人材と組織に成長させる技術であるピープルアナリティクスです。
この技術は既に欧米ではGAFAをはじめ多くの先進企業で導入され、成果を発揮しています。本書は、このテーマの第一人者たちが日本企業に向けて、実践法を解説します。【商品解説】
目次
- 第1章 ピープルアナリティクスとは何か
- 1-1 HRテクノロジーの進化とピープルアナリティクス
- 1-2 人事のデータ活用は5段階
- 1-3 人事データの定義
- 1-4 ピープルアナリティクスが人事部門にもたらす効果
- 1-5 日本企業における必要性、3つの理由
- 第2章 人事データを活用する視点
- 2-1 人事データ活用のための3つのポイント
- 2-2 動的データの活用
著者紹介
ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会
- 略歴
- 人材データを分析・可視化して人と経営の未来に活かすピープルアナリティクスと、それを牽引するHR(Human Resource)テクノロジーを普及・推進することを目的とし、その目的に資するためピープルアナリティクス及びHRテクノロジーに関する次の事業を行う団体。
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