目次
リッツ・カールトン最高の組織をゼロからつくる方法 伝説の創業者が明かす
- ホルスト・シュルツ(著)/ ディーン・メリル(著)/ 御立 英史(訳)
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序文 ケン・ブランチャード
ホルスト・シュルツの3つの偉業に学ぶこと
プロローグ 少年時代の夢から生涯の仕事の法則を見つけた
第Ⅰ部 お客様に接するときの最良の方法
1 お客様の身になって考えることを追究する
2 顧客サービスをすべての社員の仕事にする
3 4つの至上命令を大切にする
4 クレーム対応に最高レベルの注意を払う
5 お客様の3タイプを熟知する
第II部 組織を際立たせる日々の仕事
6 社員はたんなる労働力ではない
7 いちばん大事なことを最初に伝える
8 ひたすら徹底的に繰り返す
9 部下の心に熱い炎をともす
10 社員と会社が一体になる
第III部 管理者でなく真の指導者になるために
11 どんなリーダーシップが必要か
12 なぜビジョンを重視するのか
13 リーダーは精神論ではうまくいかない
14 ビジネスと普遍の愛を両立させる方法
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