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e-hon連携キャンペーン ~5/31

収録作品一覧

新企業体制と経営者育成 (経営教育研究)

  • 辻村 宏和(ほか執筆)/ 日本経営教育学会機関誌編集委員会(編)
作品 著者 ページ
経営技能の特性を前提としたケース・メソッド 辻村宏和 著 1-16
ベンチャー・ビジネスとファミリー・ビジネス 柿崎洋一 著 17-32
日本のコーポレート・ガバナンス原則 小島大徳 著 33-52
台湾企業の経営理念 林志鴻 著 53-70
非営利組織が展開するマーケティング活動 大平修司 著 71-88
組織イノベーションに必要な構成員の意識・行動変化プロセス 郭智雄 著 89-106
女性を活かす経営組織における人的資源の規定要因 嶋根政充 著 107-126
日本企業における米国のビジネス・スクールへの派遣制度 金雅美 著 127-146
米国日系企業におけるホワイトカラーの人的資源管理 加藤里美 著 147-164
日系多国籍企業における海外派遣者の選抜と育成 田中利佳 著 165-183
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