目次
モスバーガー流 結果を出すリーダーの習慣
- 櫻田 厚
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【第1章】 慕われる人になるには
・人と仲良くなるにはコツがある
・仕事で一番大切なのは「人柄」
・リーダーに必要な「7つの習慣」
・周囲の同僚は最高の先生
・人として成長したければ素直な心を持とう
・上司から信頼される部下になるための心得
・人の話を聞かない困った上司への対処法 ほか
【第2章】 良いチームの作り方
・相手は変えられないが、自分は変われる
・人材育成とは忍耐である
・一体感を作るには「理念」が必要
・私が実践した最強チームの作り方
・人は「命令」では動かない
・叱って効果があるのは信頼されている場合だけ
・もしもスタッフ同士の仲が悪いことに気付いたら
・「信頼される人」になりたいなら まず「挨拶」をしっかりすべき ほか
【第3章】 結果を出すために大切なこと
・ブランドとは企業や店の「生き様」だ
・地元で愛される存在になろう
・大きな相手を倒すために どう立ち回るかを考えよう
・業績不振の店を立て直すときの心構え
・飲食店の海外出店 私が考える成功の条件
・ユニークで売れる商品を作るために欠かせないこと
・失敗を糧に前へ進む方法 ほか
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