目次
高齢者雇用政策の日韓比較 （ＭＩＮＥＲＶＡ人文・社会科学叢書）
- 李 崙碩（著）
- 序章 日韓比較から見た高齢者雇用
- １ 本書の目的および構成
- ２ 先行研究の検討および限界
- ３ 両国企業の労働需要の観点から見た比較研究
- ４ 両国労働者の労働供給の観点から見た比較研究
- ５ 韓国の高齢者就労事業に関する研究
- 第１章 高齢者雇用の分析枠組
- １ 研究の背景
- ２ 研究の目的
- ３ 研究の方法
- ４ 研究の意義
- ５ 扱うデータと時期
- 第２章 日本と韓国の高齢化および高齢者雇用の現状
- １ 日本の高齢化の状況
- ２ 日本高齢者の企業雇用および地域参加活動の現状
- ３ 日本の高齢者政策手段の現状
- ４ 韓国における高齢化の現状
- ５ 高齢者雇用環境に関する日韓比較
- 第３章 労働需要からの分析
- １ 内部労働市場理論
- ２ 定年制度の理論
- ３ 分析方法および研究仮説
- ４ 定年延長に関するアクターの立場および歴史的プロセス
- ５ 日本企業の高齢者雇用の現状分析
- ６ 両国同時調査に基づいた企業雇用の需要側面に関する日韓比較
- ７ 分析結果
- 第４章 労働供給からの分析
- １ 分析方法および研究仮説
- ２ 日本における高齢者雇用の供給面の資料
- ３ 日韓高齢者の就業確率分析
- ４ 日韓高齢者の賃金率分析
- ５ 日韓高齢者の就業継続意思分析
- ６ 独立変数中心の分析結果
- 第５章 日韓高齢者の企業外雇用に関する分析
- １ 企業外雇用としての高齢者就労事業
- ２ 政策的背景
- ３ 共同生産の理論的な議論
- ４ 韓国の高齢者雇用政策および高齢者就労事業
- ５ 共同生産の類型に関する考察
- ６ 政府機関の役割と民間の参加
- ７ 高齢者就労事業の今後の方向性
- 終章 日韓における高齢者雇用の将来像
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