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目次

     監修者からのご挨拶
     はじめに
      1 本書の概要
      2 なぜいまリーダーシップなのか
      3 リーダーシップに関する研究の枠組み
      4 本書の構成
      5 まとめ

    第1部 リーダーシップ教育の理論
     第1章 リーダーシップ研究の最前線:リーダーシップ教育の理論的検討
      1 リーダーシップとは?
      2 リーダーシップ研究の流れ
      3 リーダーシップ研究の新しい動き
      4 今後の課題
     第2章 リーダーシップ教育の理論と設計
      1 大学でリーダーシップ教育が求められる背景
      2 リーダーシップ教育とは
      3 リーダーシップ教育の手法と背景理論
      4 本書の研究事例の位置づけ

    第2部 リーダーシップ教育の事例研究
     第3章 大学におけるリーダーシップ教育の事例
      1 はじめに
      2 立教大学経営学部BLPの事例
      3 BLPの授業運営
      4 まとめ
     第4章 企業におけるリーダーシップ開発研修の効果:異業種民間企業5社による「地域課題解決研修」を事例として
      1 企業におけるリーダーシップ開発
      2 地域課題解決研修
      3 地域課題解決研修の評価
      4 総括

    第3部 リーダーシップ教育の展望
     第5章 早稲田大学でのリーダーシップ教育
      1 早稲田大学でリーダーシップ教育が必要になった背景
      2 早稲田大学でのリーダーシップ教育の導入
      3 LDP授業の詳細
      4 どのように授業づくりの運営体制(組織文化づくり)をしているか
      5 今後の課題と展望
     第6章 高校におけるリーダーシップ教育
      1 高校教育を取り巻く環境の変化
      2 リーダーシップを学ぶ導入ワークショップ
      3 中高一貫校にリーダーシップ教育を導入した事例(淑徳与野中学・高等学校)
      4 本章のまとめ
     第7章 総括と今後の課題
      1 各部の総括
      2 リーダーシップ教育の社会的意義
      3 今後のリーダーシップ教育
      4 まとめ
      
     あとがき

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