目次
公務員の働き方デザイン 仕事の楽しさは自分でつくる!
- 島田 正樹(著)
-
CHAPTER1 仕事をデザインする
1 自分の仕事を「デザイン」して幸せになる
2 状況への想像力でヌケモレを防ぐ
3 仕事は細かく分解して着手する
4 焦らず慌てず、「記憶」より「記録」に頼る
5 やりたいことがあるなら、今できることに全力を注ぐ
6 学ぶ力で人事異動を味方につける
7 「できません」から始める、引受け方のマネジメント
8 「私がやったほうが」は市民のために捨てる
9 人前に出たら自分の言葉で信頼関係を築く
CHAPTER2 人間関係をデザインする
1 「あなたの頼みなら」と言われる関係をつくる
2 「後工程はお客様」で小さな気遣いを重ねる
3 人間関係は「わかりあえていないかも」が前提
4 聴き切るという市民サービス
5 知ってもらうことで味方を増やす
6 苦手な上司の「苦手な部分」に着目する
7 役職の違いは「上下」ではなく「機能」の違い
8 「心理的安全性」を高めると生産性が上がる
9 プロジェクトチームは「個人的な関係」をつくる機会
CHAPTER3 心のあり方をデザインする
1 仕事に必要なのは、時間の余裕より、心の余裕
2 望まない異動で腐る前に、置かれた場所で咲こう
3 組織の方針に共感できなくてもモチベーションを保つには
4 上司の評価ではなく、自分自身の納得感を大切にする
5 実在するのは苦しい出来事ではなく、それを苦しいと捉える心
6 “振り返り”と“概念化”で失敗を学びと成長の機会にする
7 元気がでないときは、自分で自分を褒めてあげる
8 「意識高い系」を恐れるあなたは「自意識過剰」!?
CHAPTER4 プライベート時間をデザインする
1 「1時間=168時間」の時間割をつくろう
2 学びは生かす場面まで想定すると自分のものになる
3 息抜きは周りを気にせず自分のスタイルで
4 避難所兼稽古場「サードプレイス」を持とう
5 社会に影響を及ぼすことから、もう、逃げるのはよそう
6 公務員に特有の窮屈さは正しい理解で軽減させる
7 個人としての情報発信で目に見えない資産を築く
8 SNSは発信しないことを決めればリスクを管理できる
CHAPTER5 キャリアをデザインする
1 公務員こそ自分の人生のハンドルは自分の手で握ろう
2 偶然を自分のキャリアの味方につける
3 役所で働くことは目的? 手段?
4 「自立/自律」した公務員になろう
5 どんな部署でも使えるポータブルスキルを身につける
6 これからの公務員の“新・自由七科”
7 仕事は課の名前では決まらない
8 正解を選べなくても大丈夫
人生訓(ビジネスマン) ランキング
人生訓(ビジネスマン)のランキングをご紹介します人生訓(ビジネスマン) ランキング一覧を見る