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紙の本

経営変革を目的としたアウトソーシングの実用書

2001/09/12 20:30

0人中、0人の方がこのレビューが役に立ったと投票しています。

投稿者:好川 哲人 - この投稿者のレビュー一覧を見る

 経営変革を目的としたアウトソーシングの実用書である。アウトソーシングの導入の際には一読の価値がある。

 本書では、アウトソーシングの実行プロセスを準備段階、移行段階、実行段階の3つのフェーズにわけ、それぞれのフェーズにおいて、プログラムマネジメント、ファイナンシャルマネジメント、ヒューマンリソースマネジメントの3つの視点からマネジメントを進めていくべきであるとしている。そして、そのマネジメント手法を具体的にまとめている。手法といっても,様式を埋めていけば戦略ができるというフいわゆるフォームレベルの話ではないので、本書をそのままマネジメントツールとして使うことはできないが、本書を熟読すれば、フォームを作れるだけの情報は含まれている。そういう意味での実用書であるとともに、アンダーセンコンサルティング(現アクセンチュア)が手がけた戦略的アウトソーシングの経験から得られた知見を、日本型アウトソーシング、および、アウトソーシング成功の秘訣という2章でまとめてある。読んでみるとなるほどなと思うことが多い。この意味でも実用的である。

 また、概論のところでは、M&A(買収/売却)とアウトソーシングの具体的な比較が述べられている。簡単な解説であるが、この議論は触れている書籍が見当たらず、参考になる。

 さらに、コラムという形で、モデルケースが取り上げられている。ダウケミカル、AMP、デュポン、テキサス・インスツルメンツといった企業のケースである。このケースは簡単なものであるが、本書の説明されている手法を理解する上では有益である。

(技術士好川哲人の「eマネジメントの本質」第6回 アウトソーシング戦略 より)

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2005/12/20 23:01

投稿元:ブクログ

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