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- カテゴリ:一般
- 発売日:2018/09/08
- 出版社: 総合法令出版
- サイズ:19cm/282p
- 利用対象:一般
- ISBN:978-4-86280-639-0
読割 50
紙の本
取締役の心得 新版
著者 柳楽 仁史 (著)
伸びる会社は取締役が違う! 「社長の参謀」「戦略の立案・実行」「管理職の育成」「リスク管理」など、取締役が果たすべき役割、求められるスキルを具体的に解説する。【「TRC ...
取締役の心得 新版
〔新版〕取締役の心得
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商品説明
伸びる会社は取締役が違う! 「社長の参謀」「戦略の立案・実行」「管理職の育成」「リスク管理」など、取締役が果たすべき役割、求められるスキルを具体的に解説する。【「TRC MARC」の商品解説】
著者紹介
柳楽 仁史
- 略歴
- 〈柳楽仁史〉兵庫県出身。関西学院大学商学部卒業。株式会社船井総研コーポレートリレーションズ代表取締役。著書に「デキる社員は社長を使う!」「不動産会社はワインを売れ!」など。
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紙の本
ロングセラーの大改訂版です!
2018/10/30 08:55
2人中、1人の方がこのレビューが役に立ったと投票しています。
投稿者:ちこ - この投稿者のレビュー一覧を見る
本書は、会社の成長のカギは取締役が握っているという考え方をもとに、取締役がどのような役割を果たすべきか、どうのように存在感を出していくべきかを丁寧に解説した書です。取締役は、時として社長の参謀であり、会社の戦略の立案者・実行者であり、管理職の育成を行う責任者であり、リスク管理を行う重要な人材であるべきです。そういった様々な役割をもつ取締役について、その役割、責任、立場などを一つ一つ説明していく画期的な書です。
紙の本
取締役になる心得って、意外とヒューマンスキルメインなんですね。
2020/01/11 14:48
1人中、1人の方がこのレビューが役に立ったと投票しています。
投稿者:一読者 - この投稿者のレビュー一覧を見る
単純に会社の偉い人ってどんなスキルを身につけてるのか、と気になって読んでみました。
会計に関する知識とか経営に関する知識については、あまり触れられていません。簡単なフレームワークがいくつか紹介されていることと、数字に強くなる努力をすることが記載。これは、この地位についている人は、この辺りの知識は当然押さえていて、改めて書くまでもないこと、ということなんでしょうか。
会社の進み具合を正しくするため、自身が悪者になってでも、社長を立て、社全体の進み方を変えるという記載。大志がないと大変だ、と思いました。頭では、必要と分かっていても、自分は感情的になる事が多いので、とんでもなく難しいことだなぁと。。。
私心を捨てること。稲盛さんも説いてますが、本当にできる人は少ないだろうなぁと。自分ではきっと難しい。。。だから下っ端なのか。
なんというか、取締役になるというのは、覚悟を決めて清水の舞台から飛び降りる、みたいな感じなんですね。